百色市劳动局

主要职能:
　　 ㈠统筹管理我市劳动力资源的开发利用和劳动就业工作.制定本市劳动力市场的发展规划和管理规划并组织实施.综合管理各类企业劳动力调配、 富余职工安置、政策性安置，用人单位从农村招工、农民工"农转非"和国家机关、事业单位、社会团体招工、用工、工人调配等工作。指导各类用人单位和劳动管理，推进劳动就业服务事业的发展综合管理和协调指导本区域性劳动力流动、劳务输出工作。
　　 ㈡协调行业、企业劳动定员定额工作的执行。
　　 ㈢综合管理全市各类经济性质的用人单位与劳动者遵守劳动法规情况的监督检查，对违法行为进行纠正或处罚的劳动监察工作。
　　 ㈣综合管理全市劳动争议处理工作。
　　 ㈤综合管理全市城镇社会保险工作和社会保险事业机构。社会保险包括职工养老、失业、工伤、医疗、生育保险等，管理本市企业职工福利工作。组织推动社会保险服务体系建设。
　　 ㈥综合管理全市职业安全生产卫生、矿山安全卫生、锅炉压力容器安全和全市安全生产工作，行使国家劳动安全监察职权。
　　 ㈦宏观调控全市企业工资总额、指导企业内部分配，协调企业各类人员的工资及其他劳动报酬的分配。
　　 ㈧综合管理本市职业分析和分类、职业技能标准、职业技能培训、职业技能鉴定、职业技能竞赛等职业技能开发工作以及劳动管理人员培训工作，综合管理社会失业人员、企业富余人员的培训机构，指导企业职工和学徒培训工作。
　　 ㈨综合管理本行政区域内劳动统计和信息工作，管理局属事业单位。
　　 ㈩承办市委、市政府交办的其他事项。
　　 电话:（0776）2825300