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2016年百色市落实党风廉政建设主体责任工作综述

2017年02月06日 14:48:21 来源: 广西新闻网

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  原标题:2016年百色市落实党风廉政建设主体责任工作综述

  “签了责任状不能停留在纸上,要真正担起责任来,执行到位。党委既要发挥领导作用,也要在纪律建设、严肃党内政治生活、党内监督、正风反腐、强化问责等方面承担主体责任。”

  “作为县委书记一定要明确,从严治党是党委分内的事,不能错误认为只是纪委的活儿,一把手不能只挂帅不出征。”

  “要尽快制定百色市领导干部谈话提醒方案,规范相关程序,党委政府班子成员要带头落实,在第一种形态上多下功夫,让红脸出汗成为常态。”

  “群众的利益无小事,要把专项工作成果巩固好,扎实推进扶贫领域监督执纪问责工作,要有百色的特点,专项工作总结和扶贫领域监督执纪问责动员会由我作动员讲话。”

  “党风廉政建设年度考评多安排我去一个县,还要安排我去市属国有企业看看,企业这块不能放松,全面从严治党要全覆盖。” ……

  2016年以来,在全市各种会议,各种工作部署中经常能听到百色市委书记彭晓春说这样的话,作这样的指示。他带领市委以上率下,巩固深化,狠抓主体责任落实,主体责任的锤子砸得越来越实、越来越严。全面从严治党成为全市各级“一把手”认定的分内之事。形成了全党动手一起抓的生动局面,厚植了党执政的政治基础。

  作好表率。市委书记彭晓春主持召开市委常委会会议研究部署党风廉政建设工作13次。出席市纪委全会、专项工作推进会、专项工作总结会暨扶贫领域监督执纪问责动员会等各种相关会议,对工作提要求,作部署;对党风廉政建设重要问题批示13件,对重要工作部署15次,对重点环节协调12次,对重要案件督办13件。分别与12个县(市、区)、112个市直各部门党政主要领导签订《百色市2016年度党风廉政建设主体责任目标管理责任状》,形成一层抓一层,层层抓落实的局面。

  明晰责任。进一步修订完善党风廉政建设责任清单,党委(党组)主体责任、纪委(纪检组)监督责任、班子责任、班子成员责任清单“出炉”,使各全面从严治党的责任更清晰、明确。

  抓深评议。坚持开展“一把手”述职述廉“考试”,对主体责任履责情况进行面对面评议,对现存问题督促整改;年初市委、市政府领导带队就年度党风廉政建设情况对12个县(市、区)、109个市直单位进行专项检查和考评,提出有针对性的整改建议。

  从实履责。切实发挥党委在全面从严治党,运用监督执纪“四种形态”上的领导核心作用,把功夫下在平时,推动党委落实运用“第一种形态”的主体责任。加强和规范对党员干部开展谈话提醒工作。重点围绕全面从严治党责任落实问题、严肃换届纪律和问责条例涉及的相关内容等主动谈话提醒,彭晓春共谈话提醒领导干部218人次,有力促进谈话提醒工作全面铺开。2016以来,全市共有地厅级领导干部82人次、县处级领导干部1221人次参与谈话提醒工作,谈话提醒党员干部4243人次,红脸出汗成为了常态。在市委的带动下,各级党委班子领导采取集体约谈或个别约谈的方式对分管联系的区域、单位领导班子进行约谈,强调守纪律讲规矩和责任落实,进一步增强了领导干部的纪律意识,压实了责任。

  严格问责。不断加大问责力度,切实推动了《问责条例》落地生根,以“问责”促“尽责”。2016年以来,全市共问责592人,其中,通报404人,占68.24%;诫勉121人,占20.44%;组织调整14人,占2.36%;给予纪律处分53人,8.95%。问责单位73个,其中,作出书面检查单位1个,占1.4%;通报批评72个,占98.6%。,以常态问责倒逼各级党委坚守责任担当。(原文编辑:凌聪)

[签发人:周敏  责任编辑: 徐媛媛 ]
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